管理技能一 人力资源计划

技能点1 人员编制设置

人员编制设置是指HR对企业内部各个部门及各个岗位上的人员数量进行相应的配置计划。这个计划要考虑企业业务发展需要、人员流动率、人力成本计划等诸多因素。企业的年度人员编制计划和季度人员编制计划，如表1-1、表1-2所示。